ВОТ ТАК TV: В России хотят запретить трудовым мигрантам с патентом менять работу в течение первого года после въезда в страну. Соответствующий законопроект внесён в Госдуму. По новым правилам такие мигранты будут обязаны работать у одного работодателя минимум 12 месяцев. Перейти в другую компанию или устроиться по совместительству можно будет только после окончания этого срока. Если трудовой договор закончится раньше года, работнику придётся покинуть страну. Исключение предусмотрено в случае, если работодатель закрылся, не платил зарплату, нарушал правила охраны труда или произошла чрезвычайная ситуация, например катастрофа, эпидемия, стихийное бедствие или военные действия.
В Госдуме считают, что такие меры помогут сократить текучку кадров, снизить теневую занятость и сделать рынок труда более стабильным и прозрачным как для государства, так и для самих мигрантов. Однако правозащитница, эксперт антидискриминационного центра «Мемориал» Стефания Кулаева считает, что такая миграционная политика, наоборот, будет способствовать росту нелегального трудоустройства. Это, по её словам, серьёзное нарушение прав тех, кто будет устраиваться по патенту, и очередная попытка усилить жёсткий контроль. Она опасается, что эти меры с точки зрения экономики и даже контроля окажутся бессмысленными и приведут к тому, что это вытеснит трудящихся мигрантов в серую зону, и всё больше людей будет работать незаявленно, не имея возможности делать законные социальные выплаты и прочие отчисления.